El video que acompaña la campaña destaca el espíritu colectivo y transformador que impulsa esta reforma: el deseo de construir una Anejud que cuide su historia, pero que también responda con eficacia a los desafíos actuales del mundo del trabajo en el Poder Judicial.
Esta reforma no surge de un día para otro. Tiene raíces en los acuerdos de la Convención Nacional de 2017 y se vuelve urgente tras la sentencia judicial de 2023 que anuló las elecciones de 2022, revelando inconsistencias en el marco estatutario vigente. El objetivo de esta actualización es fortalecer las bases normativas de la organización y armonizarlas con el marco legal que rige a las asociaciones de funcionarios públicos.
Uno de los puntos más relevantes de la propuesta es la eliminación del límite de reelección en los Directorios Nacionales y Regionales (artículos 29 y 55), corrigiendo una anomalía que contradecía lo establecido por la Ley N° 19.296, que no impone restricciones de reelección a las directivas de asociaciones de funcionarios. Hasta ahora, los estatutos de Anejud sí lo hacían, generando una limitación innecesaria que hoy se busca subsanar.
Además, se propone:
- Reducir de cinco a dos años el periodo en que se pueden considerar sanciones disciplinarias (artículo 38), permitiendo mayor dinamismo y nuevas oportunidades para la participación.
- Establecer que, en caso de vacancia, asuma quien siga en la votación (artículos 39 final y 43), lo que garantiza continuidad y respeto por la voluntad de las y los votantes.
- Otorgar a los Directorios Regionales mayor autonomía al regirse por el Reglamento de Elecciones (artículo 57).
Toda la propuesta está disponible para ser revisada por las bases. La plataforma Votalatam —que acompañará el proceso— garantizará transparencia, accesibilidad y asistencia técnica durante toda la jornada de sufragio. Además, se desarrollarán tutoriales y espacios de capacitación para facilitar la participación informada.
Para el presidente nacional de Anejud, Nicolás Santibáñez, este momento representa “un ejercicio democrático necesario y profundamente gremial”. Y agrega:
“No estamos haciendo esta reforma para unos pocos, sino para asegurar que Anejud pueda seguir creciendo y defendiendo los derechos de quienes trabajamos en el Poder Judicial. Cada voto cuenta, porque cada una y cada uno de nosotros forma parte de este futuro que queremos construir”.
La votación electrónica se llevará a cabo entre el lunes 21 y el viernes 25 de julio, y representa un momento clave para seguir construyendo una Anejud fuerte, democrática y preparada para los tiempos que vienen.
